По данным SuperJob, повышение зарплаты в Нижнем Новгороде планируется в 22% компаний. В то же время ожидают этого 51% работающих в столице Приволжья. Таковы результаты опроса, проведенного сервисом по поиску работы.
Более половины опрошенных нижегородцев рассчитывают на повышение заработной платы. Чаще всего на рост зарплаты надеются сотрудники моложе 34 лет, а также работники с зарплатой в 80 тысяч рублей и выше.
Опрос проводился с 19 ноября по 5 декабря 2022 года.
Напомним, ранее Росстат сообщил, что число россиян с доходами ниже границы бедности снизилось.
