По данным hh.ru, доля молодых соискателей без опыта работы в Нижегородской области составляет 14% резюме от общего количества в России.
Чаще всего люди до 30 ищут вакансии продавцов, курьеров, администраторов и официантов/барменов. В среднем по России процент соискателей без опыта работы составляет 13%, это порядка 680 тысяч россиян в возрасте до 30 лет.
Начиная с 2022 года в России действует программа поддержки рынка труда для безработных граждан до 30 лет, призванная помочь выпускникам вузов и колледжей и другим категориям граждан без опыта найти стабильный заработок.
По словам Татьяны Нечаевой, эксперта по трудовому праву, государственную поддержку предоставят компаниям и ИП, трудоустроившим отдельные категории граждан в возрасте до 30 лет, в том числе выпускников колледжей и вузов без опыта работы, лиц без среднего профессионального или высшего образования, инвалидов, детей-сирот. При этом на момент подписания трудового договора у нанимаемых сотрудников не должно быть работы и статусов ИП, самозанятого, главы КФХ или единоличного исполнительного органа юрлица.
Субсидия по данной программе представляет собой следующую схему: МРОТ + сумма страховых взносов + районный коэффициент, умноженный на количество таких сотрудников и умноженное на 3.
Выплаты производит Фонд социального страхования по итогам проверки сведений, направленных в ФСС. Первый платеж работодатель получает через месяц после трудоустройства, второй — через три месяца, третий — через шесть месяцев. При этом деньги придется вернуть государству, если сотрудник будет уволен раньше, чем через полгода с момента трудоустройства.
Также работодатели должны соответствовать требованиям для получения субсидии, установленным Правительством РФ. К таковым относятся:
- Срок регистрации организации не позднее 1 января 2022.
- Отсутствие задолженность свыше 10 тысяч рублей по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов и процентов, а также задолженности по заработной плате и возвратам субсидий в федеральный бюджет, бюджетных инвестиций и задолженности перед федеральным бюджетом.
- Организация не должна находиться в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства.
- Сведения о руководителе, членах исполнительного органа, главбухе работодателя не содержатся в реестре дисквалифицированных лиц.
- Работодатель не получал в 2022 году субсидию по постановлению Правительства от 27.12.2010 № 1135 «О предоставлении субсидий из федерального бюджета на государственную поддержку отдельных общественных и иных некоммерческих организаций».
